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Title: El principio de estabilidad laboral reforzada en las personas con VIH en Ecuador
metadata.dc.contributor.advisor: Galindo Lozano, Andrea Soledad
Authors: Guamán Frías, Maythe Lizbeth
metadata.dc.type: bachelorThesis
Keywords: VIH;CORTE CONSTITUCIONAL;DERECHO LABORAL;DERECHOS HUMANOS
Issue Date: 12-Mar-2025
metadata.dc.date.created: 18-Feb-2025
Abstract: El presente estudio se fundamenta en la necesidad de analizar la efectividad de la normativa y sentencias judiciales en la protección de los derechos de las personas con VIH, cuyo objetivo general es evaluar cómo estas regulaciones y decisiones judiciales se han adaptado a la realidad social y cuáles han sido sus impactos concretos. Utilizando un enfoque cualitativo, se realizó entrevistas y análisis de sentencias de la Corte Constitucional del Ecuador para obtener una visión integral del problema. Un análisis de la situación actual revela una brecha entre las leyes existentes y las necesidades de la población. Si bien las intervenciones de la Corte Constitucional son fundamentales, su carácter técnico dificulta su aplicación en los juzgados de primera instancia. A pesar de los avances jurisprudenciales en la protección de derechos, persisten obstáculos estructurales y de recursos que limitan su efectividad. Se recomienda una mayor difusión de los derechos y una mejor coordinación interinstitucional para garantizar una implementación efectiva de las políticas de protección.
Description: Analizar el principio de estabilidad reforzada en el contexto laboral de las personas con VIH en Ecuador, con el fin de evaluar su alcance en la protección de los derechos laborales de esta población vulnerable.
URI: https://repositorio.utn.edu.ec/handle/123456789/16977
metadata.dc.identifier.other: 02/DER/143
metadata.dc.coverage: Ibarra, Ecuador
metadata.dc.description.degree: Abogado
metadata.dc.identifier.mfn: 0000044032
metadata.dc.contributor.deparment: Derecho
Appears in Collections:Derecho

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