Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.utn.edu.ec/handle/123456789/1793
Citar este ítem

Title: Estudio de factibilidad para la creación de un Centro de capacitación turístico ecológico y formación de líderes para jóvenes de la parroquia de San Roque, cantón Antonio Ante, provincia de Imbabura
metadata.dc.contributor.advisor: Cervantes, César Abdón
Authors: Torres Fernanda, Anghela Danitza
metadata.dc.type: bachelorThesis
Keywords: CONTABILIDAD;AUDITORÍA;ESTUDIO DE MERCADO
Issue Date: 10-Jul-2013
metadata.dc.date.created: Jul-2012
Abstract: El presente estudio de factibilidad con el nombre de Centro de Capacitación Turístico Ecológico y Formación de Líderes para jóvenes en la Parroquia de San Roque, Cantón Antonio Ante, Provincia de Imbabura. El proyecto se lo ha plantado, de acuerdo a las condiciones técnicas y necesidades del servicio a ofrecer, a continuación se expone una breve síntesis de lo tratado en cada fase o capítulo del informe final de trabajo de grado, la misma que cuenta con siete capítulos, conclusiones y recomendaciones finales. El primer capítulo parte del Diagnostico Situacional, con objetivos, determinación de variables diagnosticas e indicadores, metodología de la investigación utilizada, técnicas de recopilación de la información, determinación del problema y justificación. Estos elementos sirven de base para la formulación de políticas y estrategias, como también conclusiones y recomendaciones, que se implementará en el presente trabajo, la información obtenida para realizar el estudio proviene de fuentes primarias y secundarias. El segundo capítulo contiene el Marco Teórico, el mismo que formula corrientes y conceptos teóricos que se toma en cuenta en todo el proceso de elaboración del proyecto. En el desarrollo de Estudio de Mercado se determina que existe demanda insatisfecha con relación a la oferta. A demás se analiza la competencia y se plantean las estrategias de comercialización que deben realizarse para la introducción del servicio al mercado. La Estructura Organizacional son normas legales y requerimientos administrativos del nuevo proyecto, son aspectos relevantes considerados como elementos importantes para el diseño de la propuesta.
Description: Podemos establecer un objetivo general de la capacitación concreta y medible resaltando las necesidades de capacitación.
URI: http://repositorio.utn.edu.ec/handle/123456789/1793
Appears in Collections:Contabilidad y Auditoría

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Tesis Anghela Torres.pdfTESIS2.85 MBAdobe PDFThumbnail
View/Open
Resumen Ejecutivo.pdfRESUMEN56.94 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


This item is protected by original copyright



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.