Intervención fisioterapéutica preventiva en el personal administrativo del vicerrectorado académico, de las facultades FACAE, FICA, FECYT, Colegio Universitario, CUICYT, Centro Académico de Idiomas y el Instituto de Educación Física, de la Universidad Técnica del Norte durante la jornada laboral período 2016-2017

Abstract

Las diferentes condiciones laborales a los que se exponen diariamente los trabajadores, son en la mayoría generadoras de alteraciones músculo-esqueléticas y psicosociales, de aquí la importancia de la intervención fisioterapéutica preventiva, con el objetivo de determinar las condiciones ergonómicas y nivel de estrés en el personal administrativo de la Universidad Técnica del Norte. Se realizó un estudio descriptivo, cualicuantitativo, correlacional y de campo, de corte transversal, en 42 empleados con predominio del género femenino, con edad media entre los 40 y 49 años, tipo de jornada completa, la mayoría no realiza pausas activas y el 95% domina la mano derecha. Se utilizó una ficha de evaluación fisioterapéutica que recolectó datos específicos de antropometría, dinamometría, pruebas diagnósticas de miembro superior, método REBA marcando un nivel medio en el 79% de la población, con nivel de actuación necesaria; de igual forma, el método JSI encontró un riesgo probablemente peligroso del 79%. El cuestionario para la evaluación de estrés-tercera versión, mostró que el 50% tiene un nivel de estrés muy alto. El estudio determinó la correlación entre la fuerza de agarre y longitud de palma en ambos géneros, a mayor longitud de palma, mayor fuerza de agarre. Se efectuó el plan preventivo mediante baner, sttopers y afiches, con pausas activas laborales, con el propósito de evitar problemas irreversibles en la salud de los trabajadores. La ergonomía y los factores de riesgo deben ser analizados de forma sistematizada en cada puesto laboral, identificando problemas percibidos por los trabajadores, evitando complicaciones mediante una actuación preventiva.