Carga laboral en profesionales de enfermería en áreas críticas durante la pandemia de Covid-19, Hospital San Vicente de Paúl. Ibarra 2022

Abstract

La Pandemia por COVID-19 incrementó considerablemente el número de pacientes críticos ingresados en hospitales, situación que incidió indirectamente en el aumento de la carga laboral de los profesionales de salud, en particular de enfermería, y ocasionó el deterioro de la eficiencia y calidad de atención al paciente. El objetivo de la investigación fue determinar el nivel de carga laboral de los profesionales de enfermería en el cuidado del paciente CIVID-19en áreas críticas del Hospital San Vicente de Paúl de Ibarra. Es un estudio cuantitativo, no experimental, descriptivo, correlacional y retrospectivo; la muestra analizada fue de 47 profesionales de enfermería de tres áreas críticas, a quienes se les aplicó el test de Nursing Activities Score para medir el nivel de carga laboral, a más de una encuesta para el análisis de los factores influyentes y sociodemográficos del estudio. Los resultados muestran que el grupo predominante sin las profesionales de sexo femenino menores a 35 años, las cuales presentan una sobrecarga laboral alta por el incremento de pacientes contagiados: dichos factores establecen una mala calidad de procedimientos de enfermería, cuyos efectos en el profesional de enfermería producen principalmente situaciones de estrés, miedo, problemas personales. En conclusión, la investigación permite evidenciar que la carga laboral durante la Pandemia fue alta, por cuanto, al aumentar el número de pacientes con la falta de personal, presión de tiempo y el poco apoyo de la institución, provocó afecciones personales, físicas y mentales en el personal de enfermería.