Propuesta de identificación, evaluación y control de riesgos laborales, para prevenir accidentes y enfermedades profesionales en la Hacienda Santa Ana

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2018

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El presente trabajo se acopla a la legislación nacional vigente en el Ecuador, actualmente usaremos la resolución 513 del IEES la cual exige la Gestión Técnica para todas las empresas del país. Tomando en cuenta la jerarquía constitucional nos basaremos en el DECRETO EJECUTIVO 2393 REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES Y MEJORAMIENTO DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO en el que se da a conocer seis tipos de riesgos reconocidos para nuestro País que será aplicado en el presente trabajo. Esta investigación tiene como fin dar una propuesta de identificación, evaluación, y control de ingeniería de los riesgos: Físicos, Químicos, Biológicos, Mecánicos, Ergonómicos y Psicosociales para la Hacienda Santa Ana. Además, encontraremos los procedimientos adecuados para la realización de la identificación, medición, evaluación, y controles de ingeniería de los riesgos, los cuales serán sustentados científicamente, considerando la apertura de selección libre de la metodología como estipula el Acuerdo Ministerial 141. Tiene como fin crear una organización con políticas de Seguridad y Salud en el Trabajo, aplicando la prevención de riesgos. El alcance del presente trabajo contiene el análisis de: la Fuente, el Medio e Individuo, donde la prioridad será prevenir en la Fuente del Riesgo, seguida del Medio Transmisor y los Equipos de Protección Personal. Mediante una encuesta se realizará el diagnóstico en el cual se determinará la situación inicial de la empresa, en base a esto se realizará la identificación de los riesgos. En base al diagnóstico se realizará la medición y evaluación de riesgos existentes, de las cuales se derivarán las estrategias para controlar los riesgos. La acogida de la presente propuesta será de libre elección por parte de la Hacienda Santa Ana.

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Identificar, medir, evaluar y controlar los riesgos laborales en la Hacienda Santa Ana para mejorar el presentimos, ausentismo y seguridad del personal.

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