Evaluación del ruido laboral y su afectación en la salud auditiva de los trabajadores del área de tejeduría de una fábrica textil

Abstract

El ruido es considerado como uno de los factores contaminantes más frecuentes en el ámbito laboral, exponiendo la salud auditiva por sus altos niveles sonoros. Objetivo: Evaluación del ruido laboral y su afectación en la salud auditiva de los trabajadores de una empresa textil. Metodología: estudio con enfoque, descriptivo, transversal, se trabajó con toda la población por ser reducida (n=30). Se aplicó instrumentos validados para la evaluación auditiva y se realizó mediciones de ruido en diferentes puntos de la planta utilizando sonómetros Cirrus Modelo CR:171B y las norma (ISO 9612). Resultados: La mayoría de la población estudiada sobrepasa los 30 años de edad, de sexo masculino y labora en el área de producción. El 100% con jornada laboral 8 horas, el 60% si utiliza tapón en su jornada, mientras que 63.3% ya presentó acúfenos sumándose el 50% de trabajadores con ruido extra laboral. Se determinó el nivel sonoro continuo equivalente para ocho horas diarias de trabajo en los puestos de tejido circular 73dB(A); tejido rectilíneo 78dB(A); Tintorería 73 dB(A); Calandra 56 dB(A), Bodega 66dB(A). En el cálculo del protector auditivo ofertado por la empresa se determinó que es ideal para reducir el nivel de ruido. Conclusiones: Aunque la empresa está dentro de los límites permitidos de ruido por las normas ecuatorianas los trabajadores presenta síntomas auditivos, se recomienda realizar evaluaciones audio métricas como mínimo cada tres años como exámenes periódicos ocupacionales, y cada 5 años cuando no sobrepasen los límites o como parte del retiro de los trabajadores.