Modelo de gestión administrativo para la comercializadora EKUAFLOR de la ciudad de Tabacundo del cantón Pedro Moncayo

Abstract

Al realizar el proyecto investigativo denominado ¿MODELO DE GESTION ADMINISTRATIVO PARA LA COMERCIALIZADORA EKUAFLOR DE LA CIUDAD DE TABACUNDO DEL CANTON PEDRO MONCAYO¿, se determinó un sinnúmero de irregularidades dentro de esta entidad, mismo que al haber aplicado un Diagnóstico Situacional, se determinó que dentro de esta organización no cuenta con un modelo de Gestión Administrativo, lo que conlleva a crear un modelo idóneo para su correcta administración, todo esto se elaboró por medio de un sustento Teórico y Científico en base a aspectos muy estratégicos como conceptos, importancia, beneficios entre otros. Al implementarse un nuevo modelo de gestión administrativa de comercialización para la empresa, esta conseguirá obtener un mejor nivel en base a su rendimiento tanto administrativo como económico, la aplicación de este, la empresa contará con una nueva filosofía empresarial, misma que permitirá alcanzar los objetivos y metas propuestas basándose en una estructura funcional en donde existirán niveles jerárquicos autoritarios que permitirán guiar a sus subordinados de forma ordenada y eficiente. En lo que se refiere al Talento Humano con que cuenta la empresa no ha sido contratado idóneamente, es por esto que lo que se quiere lograr con este modelo es contratar personal adecuado a las diferentes áreas por medio de la aplicación de ciertas técnicas mismas que permitirán contar con personal apto e idóneo a cada puesto. Al aplicar este tipo de modelo desarrollado, la empresa podrá determinar sus pérdidas o ganancias y así poder tomar decisiones correctas y oportunas en su rendimiento económico. Con la realización de esta investigación se pudo determinar que a lo largo de su ejecución se obtendrán impactos positivos y medios positivos como son en el ámbito económico, empresarial, educativo y ético.